①薪资：军队文职分管理岗和技能岗，管理岗试用期薪资9000左右，转正后11000，技能岗试用期薪资5500左右，转正后7500左右（全军统一，不分地区）另外年底多发放一个月的奖励工资，相当于一年可以领取13个月的工资，工资由军委统一发放，不会因为地区财政受影响，而且逐年递增，每个月综合薪资达到一万四、五属于正常范围。

②六险二金。五险一金的基础上多了医疗补充险和职业年金部分，公积金缴纳基数是按照最高12%缴纳，全部由企业承担。

③子女教育：孩子0到6岁可以领取每个月500员补助金，军队有免费幼儿园，小学，入学优先安排学区，不受学区房限制,子女可上全市最好的学校享受一流的教育资源。

④医疗报销：子女报销百分之八十以上，父母报销百分之五十以上医疗费用，本人就医，军区医院100%报销，非军区医院，报销额度90%。

④相对于国考省考，军队文职招考岗位较多，门槛更低，人才缺口大，相对来讲竞争压力小。